Добрый день!
Прошу меня проконсультировать,
Ситуация такая:
Работал снабженцем.Недавно меня "проводили" в кабинет службы безопасности", закрыли дверь на ключ изнутри ( в кабинете , кроме меня находилось еще 3 сотрудников безопасности) и показали "бумажку", где было написано, что я совершаю противозаконные действия в отношении своего работодателя.( по тендерам делаю победителем фирму "Х" за вознаграждение, и таким образом причинил материальный ущерб). Все тендера , кроме меня подписывали еще 2 человека,( в том числе и начальник службы безопасности) я был инициатором тендера.Цены поставщика всегда были в рынке, или даже чунь ниже.При этом говорили , что у меня и моего ребенка возникли большие проблемы,и размахивали ксерокопией свидетельства рождения ребенка перед моим лицом.
В итоге написал объясение в котором указал, что получал вознаграждение от фирмы "Х" в размере 200 тыс. руб.
А потом расписку ( на фирму ... именно на фирму в которой работал) , что обязуюсь вернуть причененный мной материальный ущерб до определенной даты, так как денег - нет.
После чего , написал заявление об увольнении по собственному желанию. Пропуск у меня отобрали и я покинул здание.
Вечером этого дня отдали трудовую- там все чисто, по собственному желанию.
Через 2 дня позвонили и поинтересовались, когда принесу деньги; на что я ответил, что денег нет.
А на следующий день, я пошел в полицию и написал заявление на этих троих людей, с которыми был в кабинете, где написал, что расписка написана под давлением, и что вымогают деньги.
Полиция выехала к ним, взяла показания...дальше пока не знаю, с этой стороны.
Есть другая сторона;вызывали в службу безопасности директора "Х". Ему уже сказали, что я сознался в ущербе на 3 млн,и что у них есть моя электронная переписка ( личный почтовый ящик был взломан) и что они прослушивают мой личный сотовый телефон.Задолженность перед фирмой "Х" составляет порядка 8 млн. руб
Переписка существует, она велась между мной и сотрудником фирмы "х"( тоже личная почта), где расписано, что мне, что ему.
По последним данным - мой бывший работодатель написал на меня заявление в ОБЭП.
Вопрос: может ли переписка по электронной почте быть рассмотрена , как доказательство, если она получена законно ( допустим по запросу ОБЭП в целях ОРМ и решению суда)
Сотрудник фирмы "х" будет отрицать передачу денег.
И как в неблагопрятной для меня ситуации выстроить свою защиту?
Прошу меня проконсультировать,
Ситуация такая:
Работал снабженцем.Недавно меня "проводили" в кабинет службы безопасности", закрыли дверь на ключ изнутри ( в кабинете , кроме меня находилось еще 3 сотрудников безопасности) и показали "бумажку", где было написано, что я совершаю противозаконные действия в отношении своего работодателя.( по тендерам делаю победителем фирму "Х" за вознаграждение, и таким образом причинил материальный ущерб). Все тендера , кроме меня подписывали еще 2 человека,( в том числе и начальник службы безопасности) я был инициатором тендера.Цены поставщика всегда были в рынке, или даже чунь ниже.При этом говорили , что у меня и моего ребенка возникли большие проблемы,и размахивали ксерокопией свидетельства рождения ребенка перед моим лицом.
В итоге написал объясение в котором указал, что получал вознаграждение от фирмы "Х" в размере 200 тыс. руб.
А потом расписку ( на фирму ... именно на фирму в которой работал) , что обязуюсь вернуть причененный мной материальный ущерб до определенной даты, так как денег - нет.
После чего , написал заявление об увольнении по собственному желанию. Пропуск у меня отобрали и я покинул здание.
Вечером этого дня отдали трудовую- там все чисто, по собственному желанию.
Через 2 дня позвонили и поинтересовались, когда принесу деньги; на что я ответил, что денег нет.
А на следующий день, я пошел в полицию и написал заявление на этих троих людей, с которыми был в кабинете, где написал, что расписка написана под давлением, и что вымогают деньги.
Полиция выехала к ним, взяла показания...дальше пока не знаю, с этой стороны.
Есть другая сторона;вызывали в службу безопасности директора "Х". Ему уже сказали, что я сознался в ущербе на 3 млн,и что у них есть моя электронная переписка ( личный почтовый ящик был взломан) и что они прослушивают мой личный сотовый телефон.Задолженность перед фирмой "Х" составляет порядка 8 млн. руб
Переписка существует, она велась между мной и сотрудником фирмы "х"( тоже личная почта), где расписано, что мне, что ему.
По последним данным - мой бывший работодатель написал на меня заявление в ОБЭП.
Вопрос: может ли переписка по электронной почте быть рассмотрена , как доказательство, если она получена законно ( допустим по запросу ОБЭП в целях ОРМ и решению суда)
Сотрудник фирмы "х" будет отрицать передачу денег.
И как в неблагопрятной для меня ситуации выстроить свою защиту?